Prezydent Białorusi Aleksander Łukaszenka orientuje kierownictwo na wymagające podejście w kwestii kadrowej, ale jednocześnie, aby każdy pracownik miał szansę. Powiedział o tym, podejmując decyzje personalne, przekazuje BELTA.
Głowa państwa udzielił kierownikom praktycznych rad: "Jutro przyjdziecie do pracy w kolektywach. Zwłaszcza kierownicy okręgów. Zawsze takim osobom, kierownikom doradzam: każdy członek zespołu powinien mieć szansę. Dlatego nie ma potrzeby przychodzić z szablą i tam siekać. To nie te czasy. Trzeba mieć rozum i głowę na karku. Wtedy ludzie pójdą za tobą. A jeśli ktoś gdzieś sobie nie radził, daj mu szansę”.
„To prawda, czas nagli. Nikt nie będzie czekać, aż się odwrócisz. Inni biegną, on zostaje w tyle, no cóż… Musimy mu wytłumaczyć, że nie można zostać w tyle – zdepczą cię, jak już mówiłem. Ale trzeba dać mu szansę. Jesteście kierownikami wysokiego szczebla. Ludzie chcą normalnie żyć i oddychać spokojnie. Nie powinni drżeć od rana do wieczora w pracy i po pracy. Stwórzcie normalną atmosferę w zespole, dajcie ludziom możliwość wykazać się. Musimy mieć prawdziwą demokrację, kiedy ludzie żyją z przyjemnością. A jeśli praca będzie dla nich przyjemnością, to będą żyć z przyjemnością. Bo w pracy spędzamy większość czasu” – podkreślił Aleksander Łukaszenka.
